Вопрос-ответ
Другие вопросы
- Трудовой договор (293)
- Рабочее время, учебная нагрузка (379)
- Время отдыха, отпуск (216)
- Оплата и нормирование труда (1054)
- Гарантии и компенсации (110)
- Квалификация работника, профстандарты (144)
- Пенсия, «Ветеран труда» (519)
- Аттестация работников (152)
- Охрана труда, медосмотр (44)
- Неотвеченные вопросы (0)
- Другие вопросы (343)
4572
20 Ноября 2023
Другие вопросы
Я работаю в школе техработником, сын учится в данной школе, недавно я узнала, что из управления образования требуют отправить скриншот электронного журнала класса для проверки, вовремя ли ставятся оценки за урок. Разве можно распространять сведения о детях таким образом?
Ответ
Здравствуйте! Вы давали согласие на обработку и передачу персональных данных? Если да, то законно.
Комментарии: 0
4561
20 Октября 2023
Другие вопросы
Добрый день! Скажите может структурное подразделение — дошкольная группа при школе осуществлять образовательную деятельность, если сама школа приостановлена в связи с отсутствием обучающихся?
Ответ
Здравствуйте! Вопрос некорректный. Приостановка деятельности образовательной организации возможна только по требования надзорно-контрольных органов в связи с нарушением законодательства или угрозы жизни и здоровью обучающихся. Отсутствие детей в учреждении не является основанием для приостановки его деятельности.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4552
09 Октября 2023
Другие вопросы
Имею ли я возможность приобретения профсоюзной ипотеки, на каких условиях, какое время и что необходимо ?
Ответ
Здравствуйте! Башкирская республиканская организация Профсоюза такую ипотеку не предоставляет, поэтому условия такой ипотеки нам неизвестны.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4536
13 Августа 2023
Другие вопросы
Здравствуйте. Я работаю в детском саду. В этом учебном году мой ребёнок первоклассник. Есть ли от профсоюза подарки для первоклассника?
Ответ
Здравствуйте! С этим вопросом вам стоит обратиться в первичную профсоюзную организацию своего учреждения.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4524
29 Мая 2023
Другие вопросы
Здравствуйте. Правомерно ли сокращение уроков технологии в школе 5−7 классах до одного часа, а неделю, если в Федеральном учебном плане на данный предмет отводится 2 часа в неделю
Ответ
Здравствуйте! В самих ФГОС не содержится указание на количество часов по предметам и классам (Приказ Минпросвещения России
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4513
11 Мая 2023
Другие вопросы
Доброго времени суток. Очень хочется помочь своему руководителю, так как она очень часто посещает данный сайт и возможно найдет ответ для своих действий. Ситуация в следующем: у нас поменялся старший воспитатель. Принцип один-в прошлом обычный рядовой воспитатель, поучаствовала в конкурсе «Педагог года» и вот повышение. По работе ни знаний, ни опыта, зато куча амбиций, хабальства, грубости, наглости
Ответ
Здравствуйте! Тут обращение куда-либо не поможет. Есть подчиненный и есть руководитель. Руководитель, в таких случаях, должен самостоятельно принять решение и в каждой конкретной ситуации. На то он и руководитель.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4477
23 Декабря 2022
Другие вопросы
Здравствуйте. В связи с ухудшением погоды, выпало много снега и выяснилось, что городские службы не справляются со своими обязанностями. 24 декабря учителей заставляют выйти убирать снег на городских тротуарах. Как нам быть? Правомерно ли это? Благовещенск
Ответ
Здравствуйте! Обязать выйти на работу не могут. Вы вправе отказаться от этой работы (ст. 60 ТК РФ) или согласиться.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4460
06 Ноября 2022
Другие вопросы
Какая документация должна быть у председателя профкома ДОУ? Какие комиссии нужно организовать? Можно ли организовать курсы для председателей?
Ответ
Здравствуйте. Номенклатура дел первичной профсоюзной организации (список документов профсоюзного комитета), постоянные комиссии профсоюзного комитета, образцы протоколов профсоюзных собраний, заседаний профкома, планирование работы профкома и другие вопросы профсоюзной работы изложены в Сборнике материалов в помощь председателю первичной профсоюзной организации. Сборник был подготовлен рескомом Профсоюза и издан для каждой первичной профсоюзной организации. Если в Вашей первичной профсоюзной организации нет этого Сборника, сообщите адрес своей электронной почты, отправим электронный вариант Сборника. Обучение председателей первичных профсоюзных организаций проводится райкомом Профсоюза. По сведению председателя районной организации Профсоюза, в структуру которой входит ваша первичка, семинары проводятся у вас 2 раза в год. Ближайший планируется в декабре т.г.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4438
19 Августа 2022
Другие вопросы
хотела отправить статью в газету «Действие», в раздел «100 добрых дел». Просмотрела электронный адрес, попыталась, но ничего не получилось. Объясните, пожалуйста, правила отправки статьи в газету и точную электронку. Заранее спасибо.
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4429
17 Июля 2022
Другие вопросы
Здравствуйте. Нужна помощь правозащитника в защите от предстоящих неправомерных действий директора. Аудиозапись (предупредил, нескрыто) с ним на рабочем месте отправляю на почту mail@eduprofrb.ru. Очень надеюсь на помощь
Ответ
Здравствуйте! В случае нарушения Ваших трудовых прав вы вправе обратиться к нам за консультацией и защитой.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4416
13 Мая 2022
Другие вопросы
Субвенция на приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игрушек в расчете на одного обучающегося составляет 1500 рублей, а вот в расчете на одного воспитанника непонятно. Есть ли какие нибудь документы, законы определяющие эти нормативы? Спасибо!
Ответ
Размер норматива финансового обеспечения расходов на приобретение учебников, учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек для обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных образовательных организациях в расчете на одного воспитанника составляет 560 рублей (постановление Правительства РБ от 25 октября 2021 г. № 556 «О внесении изменений в некоторые решения Правительства РБ»).
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4415
06 Мая 2022
Другие вопросы
Администрация школы заполнила заявку на прохождение диагностики в ЦНППМПР «Учитель будущего». В заявку включены все учителя. Некоторые учителя по двум или трем предметам. Никто не спрашивал мнения учителей. Правомерны ли действия администраций? Диагностику проходят по желанию или по указанию сверху?
Ответ
Здравствуйте! По желанию.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4413
26 Апреля 2022
Другие вопросы
Добрый день! Согласно национальному календарю профилактических прививок, календаря профилактических прививок по эпидемиологическим показаниям подлежат ли все сотрудники общеобразовательной организации к ежегодной вакцинации от гриппа и острой респираторной инфекцией. Имеет ли право директор приказом обязать всех сотрудников школы к вакцинации от гриппа и острой респираторной инфекцией. Заранее благодарен!
Ответ
Здравствуйте! Прививки от гриппа включены в Национальный календарь. Согласно п. 19 данного Календаря ежегодной обязательной вакцинации от гриппа подлежат, в частности, работники осуществляющие образовательную деятельность. Также руководителями организаций, работники которых относятся к группам риска по заболеваемости гриппом и ОРИ (образовательных организаций), должны приниматься меры по проведению специфической профилактики гриппа и неспецифической профилактики ОРИ (п. п. 2686, 2695, 2696 СанПиН 3.3686−21 «Санитарно-эпидемиологические требования по профилактике инфекционных болезней», утв. Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4410
18 Апреля 2022
Другие вопросы
Хочу конкретизировать вопрос 4408: насколько правомерно актировать отказ работника подписывать ДИ, если она составлена через 5 лет после подписания трудового договора, где написано, что работник ознакомлен с ДИ. «Новая «ДИ совершенно не подходит к выполняемой работе. Спасибо
Ответ
Здравствуйте! Если работник отказывается ознакомиться с локальными актами,
Комментарии: 2
-
Перед подписанием ТД ( 2017 г.) я ознакомился и с ДИ, и с локальными актами. Статья 60 ТК РФ запрещает требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами. Если утвержденная должностная инструкция как локальный нормативный акт не изменяет трудовую функцию работника как условие трудового договора, то ее положения будут для работника обязательными только после ее подписания. В моем случае ИЗМЕНЯЕТ!!!! Вы сами так сказали. Я в недоумении...
Азат Фаилович Хамзин
20.04.2022
-
У вас стоит вопрос о подписании инструкции. Вам дан ответ по сути заданого вопроса. Что касаемо ст.60 ТК РФ - да, запрещено привлекать работника к работе не обусловленной его трудовым договором. Изменение трудовой функции работника не возможно без согласия работника.
Яруллин С.Р.
21.04.2022
4406
12 Апреля 2022
Другие вопросы
Вопрос администратору: почему не публикуете мои вопросы?
Ответ
Здравствуйте! Один Ваш вопрос на рассмотрении (вопрос об обучении). Как только специалист ответит на него, его опубликуют на сайте.
На другой Ваш вопрос ответ специалистом был дан Вам в телефонном разговоре и в социальной сети на Ваш аккаунт (вопрос об ответственности). Если нужна повторная консультация, на сайте, напишите свой вопрос еще раз. Специалист ответит на ваш вопрос еще раз.
На третий вопрос ответ был дан на сайте (вопрос об освещении).
Комментарии: 1
-
Волновал вопрос, который пока неопубликован. Спасибо
12.04.2022
4384
12 Марта 2022
Другие вопросы
Здравствуйте, по какой причине в нашей организации не представлен список льгот для членов профсоюза?
Ответ
Преимущество членов профсоюза Вы можете посмотреть в коллективном договоре вашего учреждения в разделе «Гарантии и права профсоюзной организации и членов Профсоюза», а также на нашем сайте по ссылке https://eduprofrb.ru/entry
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4374
15 Февраля 2022
Другие вопросы
Добрый вечер! Объясните. пожалуйста ситуацию: у нашей коллеги умер свекор, хотели написать соболезнование, но нам отказали сказав, что соболезнования положены только кровным родным, свекор это не отец. Правы ли они? Родной папа мужа, как бы и ее папа. Зачем от нас тогда удерживают за профсоюз? Спасибо за ответ. Просто как-то не справедливо. От нашего районного профсоюза для нас ничего нет. На утренники в этом году выдали сто шестьдесят пять рублей.
Ответ
Профсоюзный комитет принимает решение об оплате соболезнования и сумме подарка на праздники в соответствии со сметой расходов и исходя из финансовых возможностей первичной профсоюзной организации.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4371
09 Февраля 2022
Другие вопросы
Добрый день подскажите, может заведующая бюджетным детским садом вести платные дополнительные услуги (кружки)?
Ответ
Здравствуйте! Да, почему нет? Главное получить согласие у учредителя, внести соответствующие изменения в трудовой договор.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4319
08 Октября 2021
Другие вопросы
Имею ли я права отксерокопировать у руководителя жалобу на себя? Какими нормативными документами руководствоваться?
Ответ
Здравствуйте! Вопрос об ознакомлении работника с поступившей в отношении него жалобой законодательством не регулируется. Обязанности работодателя знакомить работника с поступившей жалобой нет.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
4295
19 Августа 2021
Другие вопросы
Здравствуйте. Я не давно вышла замуж, могу ли я ждать каких либо поощрений от профсоюза. Что для этого надо сделать?
Ответ
Здравствуйте! Профсоюз не занимается поощрением тех, кто создает ячейку общества, это дело государства. Профсоюз создан для иных целей и задач.
Комментарии: 0
-
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!
Пока нет ни одного комментария, будьте первым!