Вопрос-ответ

Статьей 349.5 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 1521 «Об утверждении Правил размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений и федеральных государственных унитарных предприятий» предусмотрено размещение информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров организаций в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

При этом пунктом 20 постановления Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» установлено, что при работе по совместительству в фактически начисленной заработной плате учитываются только суммы фактически начисленной заработной платы по должности руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера.

Таким образом, информация о среднемесячной заработной плате заместителя руководителя должна указываться исходя из фактически начисленной заработной плате только по руководящей должности.

Здравствуйте! Ваше обращение находится на рассмотрении. В установленные сроки ответ будет размещен или направлен на вашу почту.

Уважаемая Гульдар Шакировна, в ответ на Ваше обращение поясняем следующее. Если Вы остро нуждаетесь в материальной помощи и поддержке предлагаем Вам обратиться в президиум Башкирской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования через председателя Демской районной г. Уфы организации Профсоюза.

Для получения материальной помощи как жене участника СВО необходимо предоставить следующие документы:
1. Заявление о выделении материальной помощи на имя Хаффазовой Е.Р.
2. Справку из военкомата о том, что Ваш муж находится на СВО.
3. Выписка из решения президиума Демской районной г. Уфы организации Профсоюза.

Профсоюзные взносы членов Профсоюза (1% от заработной платы работников) поступают на счет районной (городской) организации Профсоюза. В первичной профсоюзной организации остается — 25−30%. Конкретный процент устанавливается ежегодно при утверждении сметы расходов районной (городской) организации Профсоюза на комитете районной (городской) организации Профсоюза, в состав которого входит председатель первичной профсоюзной организации вашей организации. Профком организации должен иметь свою смету расходов, чтобы знать свои возможности и на основании этого планировать расходы на мероприятия.

Часть взносов расходуется на решение социальных вопросов работников образования (членов профсоюза) в органах власти и управления; проведение мероприятий по заключению отраслевых соглашений и контроля выполнения достигнутых договоренностей с Министерствами образования РФ и РБ; проведение экспертизы законодательных актов; организацию обучения профсоюзного актива; издание информационных бюллетеней по вопросам оплаты и охраны труда, трудовых правоотношений; осуществление контроля соблюдения трудового законодательства в учреждениях образования; осуществление защиты интересов членов Профсоюза в судебных органах, оказание юридической и практической помощи, поощрение профсоюзного актива и оказание материальной помощи, проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий и др.

Что касается внесения личных средств на юбилеи, соболезнования и т. д., то это личное дело каждого, данные выплаты могут быть прописаны в коллективном договоре вашего учреждения.

Здравствуйте! Если ваша коллега член профсоюза, то ей стоит приехать на консультацию с документами (требование о возврате денег) к профсоюзному юристу, обсудить ситуацию.

Здравствуйте! Необходимо ознакомиться с вашим договором аренды/найма. На практике, именно собственник платит за общее имущество.

Здравствуйте! В соответствии со ст. 14 255-ФЗ средний заработок для расчета пособия при работе на условиях неполного рабочего времени, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени.
Заменить годы расчетного периода можно только теми годами работы, которые непосредственно предшествовали году в котором работник находился в декретном или в отпуске по уходу за ребенком.
8 дней исключат.
Если у вас еще остались вопросы или что-то непонятно — звоните мне напрямую 272−59−80

Здравствуйте! Непонятна тема вопроса. Позвоните 273−18−43

Здравствуйте! Такие действия неправомерны.

Здравствуйте! Незаконно. Вы вправе отказаться от выполнения данной работы.

Здравствуйте! Если он член избирательной комиссии, то да, его обязаны освобождать от работы в соответствии со ст. 170 ТК РФ на период подготовки и проведения выборов. Вас следует этот вопрос задать его работодателю — Главе администрации.

Добрый день. Контрольно-ревизионная комиссия организации Профсоюза (далее — КРК) избирается на конференции (собрании).

А председатель контрольно-ревизионной комиссии избирается на заседании КРК из членов комиссии. КРК правомочна, если в ее составе осталось (работают) более половины избранных членов комиссии. Например: КРК была избрана из 3-х человек. Один человек уволился. КРК может продолжать работать, т.к. осталось более половины избранного количества членов КРК.

Если уволился председатель КРК, то на заседании КРК избирается новый председатель КРК.

Здравствуйте! Ответ по ссылке

Здравствуйте! По вопросу санаторно-курортного лечения: условия предоставления, варианты, механизм и др. вам следует обратиться в районную организацию профсоюза.

Здравствуйте! Звоните +7 (347) 273-18-43

Здравствуйте! Нет, не имеет такого права, это нарушение законодательства о персональных данных. Эта работа должна осуществляться индивидуально с каждым в отдельности работником, без огласки.

Здравствуйте! Вы давали согласие на обработку и передачу персональных данных? Если да, то законно.

Здравствуйте! Вопрос некорректный. Приостановка деятельности образовательной организации возможна только по требования надзорно-контрольных органов в связи с нарушением законодательства или угрозы жизни и здоровью обучающихся. Отсутствие детей в учреждении не является основанием для приостановки его деятельности.

Здравствуйте! Башкирская республиканская организация Профсоюза такую ипотеку не предоставляет, поэтому условия такой ипотеки нам неизвестны.

Здравствуйте! С этим вопросом вам стоит обратиться в первичную профсоюзную организацию своего учреждения.