Особенности работы педагогических работников в период отмены занятий

Периоды отмены занятий в связи с карантином (санитарно-эпидемиологическое основание) являются рабочим временем педагогических работников (п. 5.1 Приказа Минобрнауки России от 11.05.2016 N 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность»).
Работники привлекаются к работе по аналогии с каникулярным временем (п. 5.2 Приказа).
Заработная плата работников уменьшаться не должна.
Работники в простой не отправляются.
Кроме того:
- во время карантина работники выполняют педагогическую (в том числе методическую и организационную) в пределах установленного им объема учебной нагрузки, а также времени, необходимого для выполнения «другой части работы» (при условии, что выполнение таких работ запланировано);
- время карантина работодатель может использовать для организации дополнительного профессионального образования работников (курсы, переподготовка), а также для организации прохождения работниками периодического медицинского осмотра;
- режим, характер и особенности рабочего времени работников в период карантина регулируются (уточняются) локальными нормативными актами школы и графиками работ;
- запрещено привлекать педагогических работников для выполнения хозяйственных работ.

Яндекс.Метрика