Особенности предоставления ежегодного отпуска педработникам, работающим с детьми с ОВЗ

Педагогическим работникам детских садов, работающим с детьми с ОВЗ, предоставляется ежегодный отпуск длительностью 56 календарных дней.
При этом продолжительность отпуска не зависит от:
— количества детей с ОВЗ в группе (достаточно 1 ребенка);
— количества времени, затраченного на работу с детьми с ОВЗ (достаточно 1 часа работы);
— наличия пройденных курсов повышения квалификации по работе с детьми с ОВЗ.
Кроме того, для воспитателей непосредственно осуществляющих обучение, воспитание, присмотр и уход за детьми с ОВЗ недельная норма часов работы за 1 ставку заработной платы составляет 25 часов, а не 36 часов.
Аналогичный отпуск предоставляется педагогам дополнительного образования за работу с детьми с ОВЗ.

1. Постановление Правительства РФ от 14.05.2015 №466 (ред. от 07.04.2017) «О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках»

2. Письмо Минобра РБ и Башкирского рескома Профсоюза от 05.08.2019 №17−22/637 «О продолжительности ежегодного отпуска и нормы рабочего времени педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений, работающим с детьми с ОВЗ»

3. Письмо Министерства образования РФ от 25.06.2018 г. №08-ПГ-МОН-31195 «Об условиях предоставления ежегодного отпуска педагогическим работникам детских садов за работу с детьми с ОВЗ»

4. Письма Минобра РФ (три) «О предоставлении ежегодно отпуска педагогическим работникам, работающим с детьми с ОВЗ (независимо от количества детей в группе и продолжительности работы с ними)»

Яндекс.Метрика