Вопрос-ответ

4192

30 Декабря 2020

Пенсия, «Ветеран труда»

Добрый день. Я на пенсии 10 лет. Компенсации и перерасчета пенсии не было с 2016 года. Как и у всех работающих пенсионеров. В настоящее время продолжаю работать в школе. С 1.07.2020 года я уволилась. 1 сентября 2020 года вновь была принята на работу в школу. Учителем. Мне не был сделан перерасчет пенсии, так как в июле я работала на ЕГЭ в качестве организатора. В августе не работала ни одного дня. В перерасчете пенсии мне отказали. Помогите, пожалуйста мне разобраться в данной ситуации. Так как по закону, если нет отчислений за 1 месяц в пенсионный фонд, мне должны были сделать перерасчет. мой телефон 89876222271.

Ответ

Здравствуйте! Надо было дождаться перерасчета пенсии, получения суммы на руки и только потом трудоустраиваться на работу. Обычно это занимает 2−3 месяца.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4191

30 Декабря 2020

Рабочее время, учебная нагрузка

Добрый день. У нас в городе такая ситуация: с управления образования позвонили и сказали, что с 31 декабря по 10 января классным руководителям ежедневно обходить «проблемные» семьи. Правомерно ли это? На что ссылаться учителям? Спасибо. С наступающим Новым годом.

Ответ

Здравствуйте! В первую очередь ссылаетесь на то, что эта работа не предусмотрена должностными обязанностями учителей и функциями классных руководителей (ст. 60 ТК РФ, Единые квалификационные характеристики утв. Приказом Минздравсоцразвития №761, трудовой договор, школьное Положение о классном руководстве). Поэтому я не обязан выполнять эту работу. А во-вторых, ст. 113 ТК РФ — запрет на работу в выходные и нерабочие праздничные дни.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4190

29 Декабря 2020

Рабочее время, учебная нагрузка

Здравствуйте! Так случилось, что в середине года директор заявление на увольнение с директорского поста. Нам пришлось собрать часы ему, сейчас назначают директора не с нашего коллектива, опять набирают ему часы. Обязаны ли мы отдать свои часы ему?

Ответ

Здравствуйте! Нет, не обязаны.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4188

28 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Здравствуйте! Я работаю помощником воспитателя. Работы очень много: мы должны все делать, убираться, кормить детей, мыть посуду, одевать и раздевать детей на прогулку и с прогулки, чистить снег зимой, летом сажаем, поливаем, прополкой занимаемся, часто остаёмся с детьми. А как же мы дружный коллектив, мы должны во всем помогать, а как дело доходит до премии, то тут извините… нету вам денег. В этом году заведующая поздравила с наступающим, велела сделать генеральную уборку и на этом вся благодарность. Хотела узнать, почему помощникам воспитателя не выписывают премии. Неужели раз в год, хотя бы перед новым годом мы незаслужили получить премию!? Ведь это стимулирует работника, появляется желание работать. Я люблю работать с детьми, но такое отношение, как к людям второго сорта отбивает все желание.

Ответ

Стимулирующие выплаты за качество и результативность труда, в том числе премии, помощникам воспитателей осуществляются из фонда оплаты труда административно-управленческий вспомогательного персонала дошкольного образовательного учреждения при наличии средств на эти цели. Если в ДОУ после выплаты основной заработной платы работникам из числа административно-вспомогательного персонала остаются средства, то стимулирующие выплаты за качество и результативность труда могут осуществляться, в противном случае нет. Решение о стимулирующих выплатах помощникам воспитателей принимает руководитель ДОУ с учетом мнения профкома на основании выполнения показателей качества

и результативности труда помощников воспитателей в соответствии с Положением об установлении стимулирующих выплат ДОУ, определяющим условия, порядок и периодичность стимулирующих выплат.

Так как Вы не указали наименование муниципального района, ответить более конкретно не представляется возможным.

Если Вы являетесь членом Профсоюза образования, то за практической помощью Вы можете также обратиться к председателю территориальной организации Профсоюза по месту расположения Вашего ДОУ.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4187

27 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Здравствуйте, куда обратиться для проверки правомерности распределения стимулирующих и примеяльных выплат воспитателям? Правомерно ли если воспитатель на 0.5 ставки получает больше стимулирующих чем воспитатель работающая на 1 ставки? Р

Ответ

Стимулирующие выплаты за качество и результативность труда педагогическим работникам производятся с учетом выполнения показателей качества и результативности их труда (в баллах), утвержденным Положением об установлении стимулирующих выплат образовательного учреждения. Если воспитатель, работающий на 0,5 ставки, набрала большее количество баллов по показателям качества и результативности труда по сравнению с воспитателем, работающим на 1 ставку, и в Положении об установлении стимулирующих выплат не предусмотрено осуществление стимулирующих выплат педагогическим работникам пропорционально объему педагогической нагрузки, то сумма стимулирующих выплат этому работнику может быть больше. Если же количество набранных баллов у воспитателей одинаковое, то сумма стимулирующих выплат каждому работнику должна быть одинаковой.

Если Вы являетесь членом Профсоюза, то за практической помощью Вы можете обратиться к председателю территориальной организации Профсоюза по месту расположения учреждения.

Так как Вы не указали наименование муниципального района, образовательного учреждения помочь в решении Вашего вопроса не представляется возможным.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4186

26 Декабря 2020

Аттестация работников

Здравствуйте! Я работаю воспитателем, имею высшую категорию. С 01.12.2020 года устроилась старшим воспитателем по совместительству. Распространяется ли моя категория и на должность старшего воспитателя

Ответ

Здравствуйте! Да, распространяется.

Комментарии: 2

  • Здравствуйте! подскажите пожалуйста на какой документ ссылаться.

    Ляйсан

    24.02.2021

  • Письмо Минобрнауки России N 08-1933, Профсоюза работников народного образования и науки РФ N 505 от 03.12.2014 "О направлении Разъяснений по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. Приказом Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276"

    Яруллин С.Р.

    24.02.2021

4185

24 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Школу закрыли на неделю на карантин. из 5000 за классное руководства вычли 1000. Разве не должны были удержать только 1/3?

Ответ

В соответствии с Письмом Министерства просвещения РФ от 28 мая 2020 г. ВБ-1059/08 «О направлении разъяснений», п. 5.2.12. республиканского Отраслевого соглашения между Башкирским рескомом Профсоюза работников народного образования и науки РФ и Министерством образования РБ оплата труда педагогических работников в период отмены учебных занятий (образовательного процесса) по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям производится из расчета заработной платы, установленной по тарификации, предшествующей отмене учебных занятий (образовательного процесса) с учетом как республиканской так и федеральной выплат за классное руководство. Таким образом, за время карантина федеральная выплата 5000 рублей производится в полном размере.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4184

22 Декабря 2020

Пенсия, «Ветеран труда»

Добрый день! Войдет ли с педагогический стаж учеба в ВУЗе в период с 1988 по 1992 годы? В институт поступила сразу после школы. Во время учебы в 1989 году проходила педагогическую практику в качестве вожатой в п/л им В. Баневура (г. Уссурийск) и п/л «Буревестник"(г. Владивосток), в 1990 году в п/л «Сатурн» (г. Находка, Приморский край). Лагеря были ведомственные, документы о работе, кроме фотографий, не сохранились. Также была полугодовая практика на 4 курсе в одной из школ города Уссурийска. Возможно ли включить в педстаж периоды практики в лагере и в школе?

Ответ

Здравствуйте! Практику шансы есть включить в льготный стаж, учебу — нет.

Комментарии: 2

  • Какие документы будут нужны для того, чтобы попробовать включить практику в педстаж?

    23.12.2020

  • Запись в трудовой книжке, лицевые счета, табеля учета рабочего времени, профсоюзные взносы, приказы о приеме и увольнении, данные о страховых выплатах и др.

    Яруллин С.Р.

    24.12.2020

4183

22 Декабря 2020

Охрана труда, медосмотр

Здравствуйте! Директор школы, так сказать, принудительно начала отправлять на вакцинацию от ковид. Всем известно, что она производится на добровольной основе. На ответ «мне нужно, я отказываюсь от процедуры» — «делаем через ненужно». Прав ли работодатель? Что делать в таких случаях?

Ответ

Здравствуйте! В таких случаях просто игнорируется требование руководителя. Принудить сделать прививку от COVID-19 вас не могут, пока. С 27.12.2020 года вступает в силу новая редакция приказа Минздрава России N125н «Об утверждении национального календаря профилактических прививок и календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям». В соответствии с ней, прививка от COVID-19, наряду с прививками против кори, гриппа станет обязательной для работников образования.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4182

22 Декабря 2020

Пенсия, «Ветеран труда»

Здравствуйте! Я давно получаю пенсию и продолжаю работать, но считаю, что пенсионный фонд поступил не честно по отношению ко мне, не включив в стаж годы учебы в институте в 1980—1985 гг., хотя до ВУЗа я закончила педучилище и отработав 2 года, продолжила очное обучение. Мне отказали в пенсии, не засчитав годы очной учебы, тем самым нарушив мои права. Я поверила им на слово, не думала, что могут меня обмануть. Могу ли я сейчас что-то предпринять, если прошло 12 лет?

Ответ

Здравствуйте! Если вы член Профсоюза, позвоните (347) 273−18−43. Уточним ряд моментов и проконсультируемся, что можно сделать.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4181

21 Декабря 2020

Другие вопросы

Добрый день. У меня к вам такой вопрос. Осенью этого года на работе ознакомились с положением, о выплате денежной компенсации из оргэанизации солидарнос Ть, в связи с перенесшим коронавирусным заболеванием. Справку с больницы предоставили. Выплата в положении указана в размере 10000рублей. Но сегодня нам на руки дали всего 1000рублей. Обьяснили тем, что денег выделено совсем мало и потому пришлось поделить. А большую сумму, получают те кто, лежал в больнице, а не лечился дома.

Ответ

Добрый день! Размер материальной помощи, и случаи ее предоставления определяются Положением о материальной помощи территориальной организации Профсоюза. Расходы организаций Профсоюза на материальную помощь производятся в пределах суммы по статье «Материальная помощь» согласно смете, утвержденной районной организации Профсоюза.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4180

20 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Почему в Башкирии самые маленькие коммунальные выплаты сельским учителям. 600 руб.

Ответ

Вопрос увеличения размера этих выплат реском Профсоюза в течение ряда ставит перед органами государственной власти и управления, Правительством РБ, Главой республики. По инициативе рескома Профсоюза ежегодная индексация размера компенсации определена Республиканским соглашением между Республиканским союзом «Федерация профсоюзов Республики Башкортостан», объединениями работодателей и Правительством Республики Башкортостан на 2020−2022 годы. Однако в текущем году, в связи со сложившейся непростой экономической ситуацией из-за пандемии короновируса, этот вопрос решить не удалось. По мере улучшения экономической ситуации в республике Профсоюз планирует возобновить переговоры по вопросу увеличения «коммунальных выплат» сельским педагогам.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4179

19 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Добрый вечер! Согласно этой статье, www.bashinform.ru/news/1536747-ministr-obrazovaniya-bashkirii-obyasnil-kak-i-kogda-izmenitsya-zarplata-uchiteley/ с 1 января 2021 года начнётся переход на новую систему оплаты труда, правильно ли я всё понимаю?

Ответ

Судя по этой публикации, верно. Однако официальных документов республиканских органов власти по этому вопросу пока нет.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4178

19 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Здравствуйте! Очень хорошо, что министерство образования РБ занялось вопросом оплаты труда учителей… Мой педагогический стаж-30 лет. За 18 часов+7часов внеурочку вместе со всеми стимулирующими зарплата составляет 24810 рублей. Если отнять внеурочку, то получится примерно 21 тысяча, а разница с молодым специалистом совсем небольшая: всего 3000, може быть и меньше. За проверку тетрадей по русскому языку в11 классе я получаю 124 рубля в месяц, хотя мы пишем очень много сочинений при подготовке к ЕГЭ. Каждую работу проверяю по критериям, даю рекомендации, указываю ошибки… Только сочинений в месяц приходится проверять 124, не говоря о тестовых работах, домашних тренировочных работах… Нагрузка большая, поэтому ждём достойной оплаты труда не только молодых специалистов, но и опытных педагогов…

Ответ

Основной задачей совершенствования системы оплаты труда является изменение структуры заработной платы работников образования в сторону увеличения тарифной (окладной) части зарплаты. Предполагается постепенный трехгодичный формат перехода на новую систему оплаты.

Что касается выплат за проверку тетрадей, то повышающий коэффициент педагогическим работникам за проверку письменных работ в размере до 0,15 к оплате за фактическую нагрузку определен в Положении об оплате труда работников государственных учреждений образования, утвержденным постановлением Правительства РБ от 27 октября 2008 г. № 374 (п. 9.3.9). Конкретный же размер повышающего коэффициента за проверку письменных работ по предметам определяется самим учреждением с учетом мнения выборного профсоюзного органа и закрепляется в Положении об оплате труда школы. Как правило, размер повышающего коэффициента за проверку письменных работ по математике, русскому языку и литературе, учителям начальных классов устанавливается в максимальном размере (0,15).

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4177

18 Декабря 2020

Другие вопросы

Здравствуйте. Скажите пожалуйста. Я болела COVID-19, на больничном и по сей день, осложнения после COVID-19, могу ли рассчитывать на материальную помощь со стороны профсоюза? Если да, что мне нужно для этого сделать? На какую сумму нужно рассчитывать?

Ответ

Добрый день! Профсоюзной организацией может быть выделена материальная помощь. Размер материальной помощи, в случаи ее предоставления определяются Положением о материальной помощи территориальной организации Профсоюза. За более подробной информацией просим обратиться к председателю районной организации Профсоюза.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4176

18 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Здравствуйте, почему премии оплачивают только учителям,?А зам. директорам никогда ничего нет, нет ни повышающего коэффициента, зарплата 4900 руб. (ставка 0,5) Обращались главному бухгалтеру, сказали это решает минфин. Обидно

Ответ

Система оплаты труда работников учреждений образования, в том числе и стимулирующие выплаты (премии, персональные повышающие коэффициенты) заместителям руководителя, определяется локальной базой учреждения (Положением об  оплате труда, Положением о  стимулирующих выплатах и  др.). Стимулирующие выплаты заместителям руководителя осуществляются из фонда оплаты труда административно - управленческого и вспомогательного персонала учреждения с учетом выполнения показателей качества и результативности труда по приказу руководителя (с учетом мнения профкома), а не Минфина, как утверждает главный бухгалтер.

Что касается учителей, то они подпадают под действие майского 2012 года Указа Президента РФ № 572, в соответствии с которым их средняя заработная плата должна быть не ниже уровня среднего показателя по республике. Поэтому в фонде оплаты труда педагогических работников заложены целевые средства на стимулирующие выплаты. На руководящих работников этот Указ не распространяется и стимулирование этой категории работников осуществляется в пределах выделенного фонда оплаты труда АУП.

 Если заместитель руководителя ведет педагогическую нагрузку, то установление стимулирующих выплат за эту работу возможно, если в  Положении об  установлении стимулирующих выплат  школы в  разделе «Педагогические работники» предусмотрены стимулирующие выплаты за  качество и  результативность труда работникам из   числа административно-управленческого персонала, ведущим педагогическую нагрузку (пропорционально выполняемой педагогической нагрузке). При этом целевой показатель средней заработной платы педагогических работников школы должен выполняться и ответственность за его выполнение несет руководитель учреждения.  

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4175

17 Декабря 2020

Другие вопросы

Здравствуйте! Подскажите, по какой форме можно написать заявление на выплату переболевшим Ковидом?

Ответ

Добрый день! Основанием для оказания материальной помощи является личное заявление члена Профсоюза, в котором указывается причина, по которой он обращается за оказанием материальной помощи, а также профсоюзный стаж. Заявление пишется в тот выборный орган профсоюзной организации, от которой выделяется материальная помощь.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4174

17 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Добрый день! 1) Почему классное руководство из Федерального бюджета у всех разная? например я получаю 4882 рубля, а у некоторых коллег 4910, 4912, ит.д. нам в сентябре только выплатили 5000, остальные месяцы до 5000 не доходит. 2) в Ишимбайском районе не выплачивают премии, а в других районах есть. 3) Почему нет повышения оклада, обещанная в октябре?

Ответ

1). Размер федерального вознаграждения за классное руководство может быть разным, так как он исчисляется пропорционально отработанному времени каждым педагогическим работником в том или ином месяце. С начисленной суммы федерального вознаграждения (с учетом 15% уральских) удерживается НДФЛ (13%) и взимается профсоюзный взнос (1%) (если работник является членом Профсоюза).

2).Ситуация со стимулирующими выплатами, в том числе премиями, в разных муниципальных районах (городских округах) и даже в учреждениях, разная. Она зависит от многих факторов: количества обучающихся, воспитанников, «плюсовых» и «минусовых» школ, малокомплектных школ (классов), и в конечном итоге — от фонда оплаты труда педагогических работников, выделенного по «подушевому» нормативу, поэтому средняя заработная плата педагогических работников в разных муниципальных районы и учреждениях тоже разная, соответственно разные и возможности выплаты премий и других стимулирующих выплат. Кроме того, в связи с пандемией короновируса уменьшилась средняя заработная плата в республике и Министерством образования РБ были пересмотрены в сторону уменьшения целевые показатели средней заработной платы педагогических работников для всех муниципальных районов (городских округов), в том числе и для Ишимбайского района, что могло стать причиной уменьшения размеров и периодичности стимулирующих выплат, в том числе премий.

3). Официальных документов республиканских органов власти о  повышении заработной платы работников бюджетной сферы с  1 октября текущего года пока нет и, скорее всего, не  последует. В  связи с  пандемией короновируса и  последовавшим спадом экономики средства бюджета направлены, в  первую очередь, на  расходы по  массовому нераспространению короновируса и  поддержанию экономики. Вопрос находится на  контроле в  ФПРБ, рескоме Профсоюза. По  мере стабилизации ситуации переговоры с  республиканскими органами власти по  этому вопросу продолжатся.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

4173

17 Декабря 2020

Рабочее время, учебная нагрузка

Здравствуйте! Режим работы детского сада 10.30 ч. Какова норма рабочего времени старшей медсестры, имеющей нагрузку 1.75 ставки (сколько часов в день)? Спасибо!

Ответ

Здравствуйте! Если садик обычный, то норма часов за ставку старшей медицинской сестры составляет 39 часов в неделю. Соответственно, 1.75 ставки составляет 68,2 часа в неделю. Вопрос: откуда в садике 1,75 ставки старшей медсестры?

Комментарии: 1

  • Здравствуйте! Спасибо за ответ, Станислав Рашитович! Извините, пожалуйста, вышла ошибка, опечатка: не 1.75, а 0.75 ставки.

    Ирина

    23.12.2020

4172

16 Декабря 2020

Оплата и нормирование труда

Добрый день! Обязательна ли дополнительная оплата за ведение башкирского языка, если оплачивается 15% за проверку письменных работ по башкирскому языку?

Ответ

Если Вы ведете учебные часы по изучению государственного (родного) башкирского языка и литературы в школе с русским языком обучения, то Вам полагается и компенсационная выплата в размере 15%, как учителю башкирского языка и литературы в общеобразовательном учреждении с русским языком обучения (п. 8.3.17.Положения об оплате труда работников государственных учреждений образования РБ, утвержденного постановлением Правительства РБ от 27 октября 2008 г. № 374), так и выплата за проверку письменных работ по государственному (родному) башкирскому языку и литературе в размере, установленном Положением об оплате труда школы, судя по Вашему обращению — 15%.

Комментарии: 0

  • Пока нет ни одного комментария, будьте первым!

Яндекс.Метрика